IHR VORTEIL - UNSER ANGEBOT
Höchste Anforderungen an die Qualität Ihres Produkts und/oder Ihrer Dienstleistung stehen heute an oberster Stelle im Wett-bewerb um den Kunden. Qualität ist auf Dauer jedoch nur zu erreichen und zu halten, wenn Ihre Mitarbeiter mit ihrer Qualifikation d. h. mit ihrer Handlungskompetenz diesen hochwertigen Standards genügen können.
Neben technologischem Know-how und adäquaten Produktions-mitteln liegt der entscheidende Faktor für die Realisierung hoher Qualitätsstandards heute neben der Fachkompetenz in den sozialen und personalen Softskills aller Mitarbeiter sowie einer hohen Führungs- und Managementqualität im Unternehmen. An dieser Stelle ist die kontinuierliche Weiterbildung aller Mitarbeiter als strategisches Instrument zur Zukunfts-sicherung Ihres Unternehmens zu verstehen. Der arbeitsplatzbezogene Weiterbildungsbedarf steigt stetig und wird zum Wettbewerbsfaktor werden. Wegen der - gewollten oder ungewollten - Vorbildfunktion kommt dabei der Faktor „Qualität" in der Mitarbeiterführung, im Projektmanage-ment und der Teamarbeit aller höchste Bedeutung zu.
Viele Unternehmer müssen sich jedoch durch den wachsenden Konkurrenzdruck in erster Linie mit akuten Alltagsproblemen und deren taktischer Lösung beschäftigen. Die notwendige Beschäftigung mit strategischer Personalplanung und -entwicklung sowie Talentmanagement und die Suche nach Zukunftschancen bleiben dabei notgedrungen häufig auf der Strecke.
Deshalb möchten wir Sie mit unserem ganzheitlichen Ansatz unterstützen und bieten pass-genaue strategische Personalentwicklung und Weiterbildung als Beitrag zu Ihrem Performance Management auf der Grundlage unserer langjährigen Erfahrung in der Erwachsenbildung.
Vertrauen Sie uns Ihre Mitarbeiterqualifizierung von der Feststellung des Bedarfs bis zur Organisation und Durchführung notwendiger Maßnahmen an. Wir übernehmen Ihre konti-nuierliche Personalförderung und –entwicklung und tragen zur Wertschätzung Ihrer Mitarbeiter bei. So geben wir Ihnen die Zeit für das tägliche Geschäft sowie für strategische Überlegungen zur Sicherung der Zukunft Ihres Unternehmens.
Basierend auf Ihren Bedürfnissen und Ihrem Qualifizierungsbedarf erhalten Sie bei uns nach individueller Beratung Personalentwicklung, Coaching, Training, Seminare und/oder Workshops unterstützt durch zeitgemäßen Lernmedien-Mix für Einzelpersonen und Teams.
Wir arbeiten mit zielgerichteter und bedarfsorientierter Beratung und bevorzugen „modulares Lernen“ zur Berücksichtigung notwendiger Transferprozesse in den Arbeitsalltag. Da wir Ihre Zeitnot kennen, organisieren wir Lernen in kleinen Häppchen und knüpfen so flexibel immer wieder am individuellen Erfahrungshintergrund an.
Nutzen Sie den langjährigen Erfahrungsschatz des DTP Management Instituts Düsseldorf jetzt auch für sich und Ihre Mitarbeiter. Wir beraten und unterstützen Sie und ihre Mitarbeiter bei einer strategischen und zukunftsorientierten Personalentwicklung.
Angebot des Monats
Personalrecht für Arbeitnehmer
Unser Dozent Herr RA Martin Becker informiert zu Rechtsfragen im Arbeitsleben - von der Bewerbung und Einstellung bis zur Aufhebung oder Kündigung.
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