Beschreibung
Coaching für Migranten & Geflüchtete
Das Coaching für Migranten und Flüchtlinge hilft Menschen mit Migrationshintergrund, sich beruflich zu integrieren und unterstützt Sie dabei, sich gesellschaftlich, sozial und beruflich in Deutschland dauerhaft zu etablieren. Es berücksichtigt individuelle Lebensumstände, Berufserfahrungen, Kompetenzen und Persönlichkeiten, um neue berufliche Ziele zu fördern. Zudem wird umfassend über den deutschen Ausbildungs- und Arbeitsmarkt
informiert und Strategien für berufliche Neuorientierung und Anerkennung ausländischer Abschlüsse erarbeitet.
Besonders ist ein Bewerbungscoaching für Migranten und Flüchtlinge enorm wichtig, weil es Ihnen hilft, die spezifischen Anforderungen des Arbeitsmarktes in ihrem neuen Heimatland zu verstehen und sich darauf vorzubereiten. Viele sind mit den Erwartungen und Standards in Bezug auf Bewerbungsunterlagen, Vorstellungsgespräche und Arbeitsplatzverhalten nicht vertraut. Ein gezieltes Coaching kann Ihnen helfen, diese Hürden zu überwinden, ihre Bewerbungsunterlagen professionell zu gestalten und sich selbstbewusst in Vorstellungsgesprächen zu präsentieren. Das Ziel ist, den Bewerbungsprozess effizient zu gestalten und erfolgreiche Jobsuchen sowie Arbeitgeberkontakte zu ermöglichen.
Darüber hinaus unterstützen wir Sie dabei, Ihre oft vielfältigen und wertvollen Erfahrungen und Qualifikationen zu erkennen, eventuell anerkennen zu lassen und optimal zu nutzen. Viele bringen wichtige Fähigkeiten und Kenntnisse mit, die jedoch nicht immer adäquat kommuniziert werden. Unsere erfahrenen Coachs unterstützten Sie, Ihre Stärken zu identifizieren und effektiv zu vermitteln, was Ihre Chancen auf dem Arbeitsmarkt erheblich verbessert und Ihnen den Einstieg in eine nachhaltige Beschäftigung erleichtert.
Voraussetzungen
Dieses Coaching ist besonders geeignet für diejenigen, die mit den Bewerbungsstandards und -verfahren in Deutschland nicht vertraut sind und Unterstützung bei der beruflichen Integration benötigen. Förderung mit AVGS.
Unterrichtszeit
nach Vereinbarung
Inhalt
1. Analyse des Kenntnis- und Leistungsprofils (12 Std.)
Der Baustein zielt darauf ab, ein umfassendes Verständnis Ihrer schulischen und beruflichen Fähigkeiten, Kenntnisse und Leistungen zu gewinnen. Dieser Prozess hilft dabei, Stärken und Entwicklungspotenziale zu identifizieren und bildet die Grundlage für den weiteren Bildungs- oder
Bewerbungsweg.
Inhalte:
Beruflicher Werdegang * Kompetenzfeststellung * Überprüfung ausländischer Dokumente und Berufsanerkennung sowie der Deutschkenntnisse * Ermittlung der Vermittlungshemmnisse * Reflexion und Orientierung
2. Bewerbungsmanagement (12 Std.)
Ein strukturiertes Programm bereitet Sie optimal auf den Bewerbungsprozess vor und legt die Grundlagen, so dass Sie auch nach dem Coaching das Bewerbungsmanagement motiviert und engagiert durchführen können.
Inhalte:
Selbstreflexion und Zielsetzung und Positionierung * Bewerbungsunterlagen optimieren * Bewerbungstechniken und -strategien * Mentoring und Feedback
3. Strategieentwicklung und Umsetzung (12 Std.)
Der Baustein zielt darauf ab, einen klaren und praxisorientierten Fahrplan für die Jobsuche zu erstellen und umzusetzen und durch den Coach die fortführende Motivation für den Bewerbungsprozess sicherzustellen.
Inhalte:
Strategie zur Stellensuche, Umschulung, Weiterbildung * Analyse von Stellenausschreibungen * Simulierte Bewerbungsgespräche & überzeugende Selbstpräsentation * Verfolgung des Fortschritts und Anpassung der Bewerbungsstrategie * Motivation im Bewerbungsprozess
4. Interkulturelle Kompetenzen (12 Std.)
Der Baustein „Interkulturelle Kompetenzen“ zielt darauf ab, ein tiefes Verständnis für kulturelle Unterschiede am Arbeitsplatz zu entwickeln und praxisorientierte Lösungsstrategien für den Umgang mit diesen Unterschieden zu erarbeiten. Durch die Unterstützung des Coaches wird die fortführende Motivation für die Integration und kulturelle Anpassung im Arbeitsumfeld unterstützt.
Inhalte:
Verständnis kultureller Unterschiede am Arbeitsplatz * Integration und kulturelle Anpassung * Werte und Normen in verschiedenen Arbeitsumgebungen
Bis zu 48 Coachingstunden insgesamt möglich.